5 способов вести с любовью, не бояться и быть лидером любви

5 способов вести с любовью, не бояться и быть лидером любви
Изображение на Uki_71

Для многих из нас наше состояние по умолчанию не любовь; это страх. Представьте, на мгновение, 7 миллиардов людей ходят по планете, опустив головы, отводя взгляд от других, прячась за неуверенностью и прошлыми болевыми точками, паря под радаром и просто пытаясь смешаться.

Почему мы так живем?

У всех нас есть желание любви

Какой человеческий атрибут мы ищем больше всего в нашей жизни, от рождения до смерти? Большинство согласится с тем, что это желание найти любовь, поделиться любовью и насладиться теплом чужой любви.

Что происходит, когда вы включаете свет своей любви? Нет, не свет в вашей спальне, гостиной или кухне, а свет внутри. Большинство людей живут своей жизнью с приглушенным светом или, во многих случаях, полностью выключенным.

В лидерстве любовь жизненно важна

В преобразующем руководстве нет ничего более важного, чем способность вести с любовью. За годы моей работы в качестве руководителя в банковской сфере я часто предпочитал донести эту необычную концепцию до своих коллег и в процессе развития будущих лидеров.

Задумывались ли вы о том, как лидерство с любовью может изменить ваше лидерство? Чтобы лучше понять силу, связанную с этим принципом, вам нужно смотреть не дальше, чем вы сами и ваши самые глубокие потребности.

Жизнь без подлинной любви - это жизнь тьмы, создающая среду, которая душит страсть, изобретательность и идеи. Напротив, те, кто принимает любовь, сострадание и понимание, обнаруживают, что их жизнь расцветает наполнением и изобилием.


Получите последние новости от InnerSelf


Когда вы думаете об этом, бессмысленно думать, что лидерство с чем-то, кроме любви, может быть эффективным способом ведения бизнеса, особенно когда сотрудники имеют дело непосредственно с клиентами. И все же мы обсуждаем эту тему, тщательно следя за тем, чтобы не прыгнуть в преисподнюю, ведущую от сердца.

На корпоративной арене мы уделяем много времени тому, «что подходит клиенту». Но действительно ли мы заботимся о наших клиентах и ​​относимся к ним так, как должны? В большинстве организаций обслуживание клиентов очень тщательно измеряется в соответствии с принятой финансовой практикой, обычно направленной на минимизацию выгоды для клиента, даже в случае ошибки компании.

Прежде чем мы сможем успешно создать организацию, которая будет обеспечивать такой уровень ответственности перед нашими клиентами, мы должны сначала с искренним вниманием относиться к тем, кого мы обслуживаем, чтобы они, в свою очередь, могли делать то же самое с другими.

Пять способов начать руководить от сердца

1. Будьте подлинным и настоящим.

Руководить сердцем не так сложно, как вы думаете. Вы можете подумать, что это займет слишком много времени или создаст впечатление слабости. Это заблуждение серьезной пропорции.

Когда вы, как лидер, находите время, чтобы остановиться и по-настоящему взаимодействовать с сотрудником, фактически заботясь о нем или о себе, уделяя все свое внимание и присутствуя, происходит интуитивный обмен искренностью и любовью. Разве не имеет практического смысла, что для того, чтобы быть успешным - выявлять лучших в своих сотрудниках - вы будете действовать так, чтобы показать свою заботу?

2. Имейте в виду.

Самодовольство и посредственность - это выбор, который вы делаете каждый раз, когда выбираете страх перед любовью.

Вместо этого сконцентрируйтесь на осознанности Когда вы осознаете, что вы осознаете, вы вступаете в сознание. И именно с этой позиции сознания вы можете реализовать свое право выбирать любовь вместо страха.

3. Инвестируйте в человеческие связи.

Хотя это факт, что автоматизация и ИИ кардинально изменят мир, в котором мы работаем, потребность в человеческой связи не изменится.

Современные системы управления построены так, чтобы расставлять приоритеты для акционерной стоимости, коммодифицируя людей как числа или виджеты. Но что эти системы не могут распознать, так это то, что существуют большие возможности, когда вы цените жизнь тех, кто фактически выполняет работу.

4. Обратитесь за помощью.

Вести с любовью не для слабонервных. Это требует от вас смелости, а порой и того, чтобы взять себя в руки. Разгадывание мрачных узлов страха и боли иногда требует умелого опыта любящего тренера. Свет вашей любви будет приносить дивиденды тем, кем вы руководите и служите. Дон стесняется обращаться за помощью, если вам это нужно.

5. Накорми свою душу.

Быть лидером любви - значит поддерживать целого человека, включая себя.

Как описал Эдгар Кейси, мы триединые "я" тела, разума и духа. Чтобы внешне выразить любовь, понимание и сострадание, требуется внутренний компас, центрированный и любящий. Берегите и кормите свою душу, чтобы вы платили ей вперёд как лидер любви.

Не забывайте свой выключатель света. Включите и включите его. Проснись и жить полностью освещенным.

© 2020 Майкл Бьянко-Спланн. Все права защищены.

Книга этого автора

Умереть, чтобы жить: гобелен переосмысления
Майкл Бьянко-Спланн

Умереть, чтобы жить: гобелен переизобретения Майкла Бьянко-СпланнаЭто настоящая история об устойчивости, мужестве и силе выбора. После публикации «Сознательного лидерства: 7 принципов, которые изменят ваш бизнес и изменит вашу жизнь», многие задались вопросом о том, как эти принципы были сформированы. «Умереть, чтобы жить» - это убедительный рассказ о жизненных историях автора, от оставления до просветления, который делили с чувствительностью, просветлением и юмором. В ходе путешествия были извлечены большие уроки, создавшие строительные блоки сознательного лидерства и жизни, основанной на силе выбора любви, сострадания и понимания. (Также доступно как издание Kindle.)

нажмите, чтобы заказать на Amazon


Еще одна книга этого автора:
Сознательное лидерство: 7 принципов, которые изменят ваш бизнес и изменят вашу жизнь

Об авторе

Майкл Бьянко-СпланнМайкл Бьянко-Спланн является сознательным лидером, вдохновляющим оратором и сертифицированным корпоративным тренером с более чем 30-летним опытом работы в сфере исполнительной власти. Он предлагает преобразующий подход к лидерству - от компаний, входящих в список Fortune 100, до небольших бутиковых предприятий - для тех, кто ищет жизнь, которая соответствует его страсти и цели. Он является автором Сознательное лидерство: 7 принципов, которые изменят ваш бизнес и изменят вашу жизнь и Умереть, чтобы жить: гобелен переосмысления. Узнайте больше на illuminateambitions.com.

Видео / Презентация с Майклом Бланко-Спланном: мифы о четырех лидерах

enafarZH-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

Следуйте за InnerSelf

facebook-значокTwitter-значокНовости-значок

Получить последнее по электронной почте

{Emailcloak = выкл}

ВНУТРЕННИЕ ГОЛОСЫ

Что работает для меня: слушать мое тело
Что работает для меня: слушать мое тело
by Мари Т. Рассел, Внутренний
Как принимать точные решения, когда дела идут быстро
Как принимать точные решения, когда дела идут быстро
by Доктор Пол Napper, Psy.D. и доктор Энтони Рао, доктор философии
Депрессия, гнев и грусть, связанные с типами тел Ян
Депрессия, гнев и грусть, связанные с типами тел Ян
by Гари Вагман, доктор философии, доктор юридических наук

САМОЕ ЧИТАЕМОЕ

Кто подвержен риску коронавируса и как мы узнаем?
Кто подвержен риску коронавируса и как мы узнаем?
by Эдвард Паркер и Беата Кампманн