{vembed Y = nulcmxH9FGg}

В августе прошлого года Деловой круглый стол - ассоциация руководителей крупнейших американских корпораций - с большой помпой объявил «фундаментальное обязательство перед всеми заинтересованными сторонами», а не только перед их акционерами. 

Они сказали, что «инвестирование в сотрудников, обеспечение ценности для клиентов и поддержка сторонних сообществ» сейчас находится на переднем крае их бизнес-целей, а не максимизации прибыли. Корпоративная социальная ответственность - обман. Один из директоров круглого стола - Мэри Барра, генеральный директор General Motors. Спустя всего несколько недель после принятия обязательства за круглым столом, несмотря на огромную прибыль GM и большие налоговые льготы, Барра отклонила требования работников о том, что GM повысит свою заработную плату и прекратит работу на стороне.

Ранее в этом году GM закрыла гигантский сборочный завод в Лордстауне, штат Огайо. Тогда около 50,000 50 работников GM провели самую длинную автомобильную забастовку за последние 22 лет. Они выиграли несколько заработной платы, но не сохранили никаких рабочих мест. Барре заплатили 7,000 миллиона долларов в прошлом году. Как это для корпоративной социальной ответственности? Другим видным генеральным директором, который взял на себя фальшивое обязательство по Круглому столу в бизнесе, был Рэндалл Стивенсон из AT & T, который пообещал использовать миллиарды в экономии от снижения налогов Трампа, чтобы инвестировать в широкополосную сеть компании и создать по меньшей мере XNUMX новых рабочих мест. 

Вместо этого, еще до пандемии коронавируса AT & T сократила более 23,000 117 рабочих мест и потребовала, чтобы сотрудники обучали иностранных рабочих с более низкой заработной платой, чтобы заменить их. Давайте не будем забывать Джеффа Безоса, генерального директора Amazon и ее дочерней компании Whole Foods. Всего через несколько недель после того, как Безос взял на себя обязательство Делового круглого стола, Whole Foods объявила, что сократит медицинские льготы для всей рабочей силы, занятой неполный рабочий день. Ежегодная экономия для Амазонки благодаря этому сокращению затрат - это примерно то, что Безос, чей собственный капитал составляет XNUMX миллиардов долларов, делает за несколько часов.

Богатство Безоса растет так быстро, что это число увеличилось с тех пор, как вы начали смотреть это видео. Генеральный директор GE Ларри Калп также является членом Business Roundtable. Через два месяца после того, как он дал обязательство всем своим заинтересованным сторонам, General Electric заморозила пенсии 20,000 737 рабочих, чтобы сократить расходы. Вот вам и инвестиции в сотрудников. Деннис Муйленбург, бывший генеральный директор Boeing, также придерживался фальшивого обещания Делового круглого стола. Вскоре после принятия обязательства «приносить пользу клиентам» Мюленбург был уволен за бездействие по устранению проблем безопасности, которые привели к авариям 346 Max, в результате которых погибли XNUMX человек.  

После аварий он не принес содержательных извинений и даже не выразил сожаления семьям жертв и преуменьшил серьезность последствий для инвесторов, регуляторов, авиакомпаний и общественности. Он был награжден прощальным подарком от Boeing на 62 миллиона долларов. О, и председателем круглого стола по бизнесу является Джейми Даймон, генеральный директор крупнейшего банка Уолл-стрит, JPMorgan Chase. Димон лично и интенсивно лоббировал Конгресс за крупнейшее в истории снижение корпоративного налога, и к нему присоединился Деловой круглый стол. JPMorgan выиграл $ 3.7 млрд от снижения налогов. Один Димон заработал 31 миллион долларов в 2018 году. Это снижение налогов увеличило федеральный долг почти на 2 триллиона долларов. Это было до того, как Конгресс потратил почти 3 триллиона долларов на борьбу с пандемией - и выделил огромную часть в качестве помощи крупнейшим корпорациям, многие из которых подписали обязательство «Круглый стол по бизнесу». 

Как обычно, до рабочего класса и бедноты Америки почти ничего не дошло. По правде говоря, американские корпорации как никогда раньше приносят в жертву работников и сообщества, чтобы еще больше увеличить безудержную прибыль и беспрецедентную зарплату генерального директора. И даже трагическая пандемия этого не меняет. Американцы это знают. Рекордные 76 процентов взрослого населения США считают, что у крупных корпораций слишком много власти. 

Единственный способ сделать корпорации социально ответственными - это через законы, требующие от них этого, например, предоставление работникам большего права голоса при принятии корпоративных решений, требование, чтобы корпорации выплачивали выходное пособие сообществам, которые они покидают, повышение корпоративных налогов, уничтожение монополий и предотвращение опасных ситуаций. продукты (включая неисправные самолеты) от попадания в свет. Если бы руководители Делового круглого стола и других корпораций были действительно социально ответственными, они бы поддерживали такие законы, а не давали бы фальшивые обещания, которые они явно не собирались выполнять. Не задерживайте дыхание.  

Единственный способ ввести в действие такие законы - это уменьшить корпоративную власть и вывести большие деньги из нашей политики. Первый шаг - увидеть корпоративную социальную ответственность за обман. Следующим шагом является выход из этого пандемического и экономического кризиса, более решенного, чем когда-либо, чтобы обуздать корпоративную власть и заставить экономику работать на всех. 

Об авторе

Роберт РайхРоберт Б. Рейх, профессор Департамента государственной политики в Университете Калифорнии в Беркли, был министр труда в администрации Клинтона. Журнал Time назвал его одним из десяти наиболее эффективных кабинет секретарей прошлого века. Он написал тринадцать книг, в том числе бестселлеров "Aftershock"И"Работа Наций». Его последняя"За Outrage"Сейчас в мягкой обложке. Он также является основателем и главным редактором американского журнала Prospect и председателем общего дела.

Книги Роберта Райха

Спасение капитализма: для многих, а не для немногих - Роберт В. Райха

0345806220Америка когда-то отмечалась и определялась ее большим и процветающим средним классом. Теперь этот средний класс сокращается, растет новая олигархия, и страна сталкивается с огромным несоответствием богатства через восемьдесят лет. Почему экономическая система, которая заставила Америку сильно провалиться, и как ее можно исправить?

Открыть Дополнительная информация или заказать эту книгу на Amazon.

 

За Outrage: Что пошло не так с нашей экономике и нашей демократии, и как это исправить -- Роберт В. Райха

За OutrageВ этом своевременная книга, Роберт Б. Рейх утверждает, что ничего хорошего не происходит в Вашингтоне, если граждане находятся под напряжением и организован, чтобы убедиться, что Вашингтон действует на благо общества. Первый шаг, чтобы увидеть картину в целом. За Outrage соединяет точки, показывающий, почему увеличение доли доходов и богатства собирается сверху еще ковылял рабочих мест и роста для всех остальных, подрывая нашу демократию, вызванных американцы становятся все более циничными об общественной жизни, и многие американцы оказались друг против друга. Он также объясняет, почему предложения "регрессивный право" мертвы неправильно и обеспечивает четкий план того, что должно быть сделано. Вот план действий для каждого, кто заботится о будущем Америки.

Открыть Дополнительная информация или заказать эту книгу на Amazon.

перерыв

Похожие книги:

О тирании: двадцать уроков двадцатого века

Тимоти Снайдер

Эта книга предлагает уроки истории для сохранения и защиты демократии, включая важность институтов, роль отдельных граждан и опасности авторитаризма.

Нажмите для получения дополнительной информации или для заказа

Наше время пришло: сила, цель и борьба за справедливую Америку

Стейси Абрамс

Автор, политик и активист, делится своим видением более инклюзивной и справедливой демократии и предлагает практические стратегии политического участия и мобилизации избирателей.

Нажмите для получения дополнительной информации или для заказа

Как умирают демократии

Стивен Левицкий и Дэниел Зиблат

В этой книге рассматриваются тревожные признаки и причины краха демократии, на основе тематических исследований со всего мира предлагается понимание того, как защитить демократию.

Нажмите для получения дополнительной информации или для заказа

Народ, нет: краткая история антипопулизма

Томас Франк

Автор предлагает историю популистских движений в Соединенных Штатах и ​​критикует «антипопулистскую» идеологию, которая, как он утверждает, душила демократические реформы и прогресс.

Нажмите для получения дополнительной информации или для заказа

Демократия в одной книге или меньше: как это работает, почему это не работает и почему исправить это проще, чем вы думаете

Дэвид Литт

Эта книга предлагает обзор демократии, включая ее сильные и слабые стороны, и предлагает реформы, чтобы сделать систему более гибкой и подотчетной.

Нажмите для получения дополнительной информации или для заказа