В своих новаторских исследований с участием более чем ста тысяч ответах и ​​сотни фокус-групп, социальных психологов, Пол Рэй и Рут Шерри Андерсон описывает рост новой субкультуры привержены экологических ценностей, социальной справедливости, и целостного перспективы.

Экстраполируя результаты своих исследований, они считают, что десятки миллионов этих «культурных креативщиков" уходят за старую историю бизнеса как обычно, и создать нечто новое:

Когда десятки миллионов людей принимать такие решения в пространстве несколько десятилетий, мы являемся свидетелями не просто масса личных отклонений, но отток на уровне самой культуры. 
(Культурная творчества Пол H. Ray кандидат Рут и Шерри Андерсон)

Мы находимся в Великой поворота

Это Великий поворот. Тем не менее, это не всегда легко понять, и в результате люди часто чувствуют себя одинокими в своей заботой о мире. При чтении основные газеты и журналы, смотреть корпоративному контролю над телевидением, или пешком по оживленной торговой улице, у нас могут быть проблемы с поиском доказательств того, что другие заметили планетарных чрезвычайных которыми мы сталкиваемся. Как мы можем развивать более благоприятные связи на уровне нашей культуры и общества?

Основным фактором, влияющим на наши решения является то, что мы считаем, окружающих нас делают. Исследования показывают, что люди, скорее всего, уменьшить потребление энергии, когда они знают их соседи делают то же самое.

Референтных групп: Люди сравнивать себя с

Каждый из нас имеет контрольную группу тех, кого мы сравниваем себя в определении того, что является нормальным или соответствующее поведение. Мы также представлены в группах чужие ссылки, поэтому, когда они видят нас предпринимает шаги, чтобы жить более рационально, они, скорее всего, пойти на эти меры тоже.

Признание власти Например, на местном уровне привело к своего рода сообщество организацию, что в настоящее время вовлечены сотни тысяч людей в Соединенных Штатах. Развитые в течение десятилетий в области исследований, "круто общин" кампании по сокращению выбросов углерода объединяет людей из той же улице или в небольшом блоке «эко-групп", чтобы вызвать заметное сокращение выбросов углекислого газа.

Работа с соседями, в развитии устойчивого образа жизни

Один из выводов из замечательных программ общины в том, что, несмотря на первоначальный скептицизм по поводу готовности людей к работе со своими соседями по развитию устойчивого образа жизни, когда процесс начал, он разработал момента своего собственного. Как Дэвид Гершон, который разработал этот подход описывает:

Я начал с точки зрения мыслящие люди не хотят беспокоить своих соседей, они будут отклонены. В Нью-Йорке, где я живу, люди говорили: "Мы не говорим, чтобы наши соседи, и мы рады этому поводу. Мы любим свою индивидуальность ".

Это на самом деле не так, и это парадокс. Это не так много, что люди не хотят знать своих соседей, то, что они не знают, как общаться с людьми, живущими по соседству и построить сообщество. В результате, мы боремся как изолированные и отчуждению людей.

Сопротивление: "Я не знаю, что мои соседи, мы никогда не делали ничего подобного, я боюсь, я буду отклонен" является то, что мы испытали во всем мире мы работали. Но как только мы получим людей через это, используя инструмент организации мы предлагаем, они приходят из других чувств сторона невероятно рады, что эту связь. Снова и снова люди говорят, что они больше всего нравится в программе знакомство с соседями.

Общее желание: исцеление нашего мира

Когда добровольцы были приняты на работу, обучение, и поддерживаются стучаться в двери своих соседей - приглашая их присоединиться к небольшой местной группы изменения образа жизни для снижения выбросов углекислого газа - участие составила более процентов 40. Уровень беспокойства, а также готовность принять участие, была намного выше, чем ожидалось от первоначального появления. Желание принять участие в исцелении нашего мира, кажется, чуть ниже поверхности, ожидая возможности и выход для самовыражения.

Всякий раз, когда мы приносим желание в мире исцеление наружу, либо через наши индивидуальные действия или через группы мы являемся частью, мы помогаем другим это делать. Сила пример заразителен. Это, как изменить культуру.

Copyright © 2012 Джоанна Мэйси и Крис Джонстон.
Печатается с разрешения Новая библиотека мира.
www.NewWorldLibrary.com

Эта статья была адаптирована с разрешения из книги:

Активное Надежда: Как к лицу Mess Мы в без Схожу с ума
Джоанна Мэйси и Крис Джонстон.

Стоящие перед нами задачи может быть трудно даже подумать. Изменение климата, истощение нефти, экономические потрясения, и массовое вымирание вместе создать планетарную чрезвычайных подавляющее пропорции. Активное Надежда показывает нам, как укрепить способность противостоять этому кризису, так что мы можем ответить с неожиданной устойчивости и творческих сил. Этот процесс снабжает нас средствами к лицу беспорядок мы и играть свою роль в коллективном переходе, или Великий поворота, чтобы для поддержания жизни общества.

Нажмите здесь для получения дополнительной информации и / или заказать эту книгу.

Об авторах

Ecophilosopher Джоанна Мэйси, доктор философии, ученый буддизма, общей теории систем и глубинной экологии. Уважаемый голос в движении за мир, справедливость и окружающую среду, она вплетает свою стипендию с пятью десятилетиями активности. Автор десятка книг, Джоанна путешествует широко, лекции, семинары и тренинги в Америке, Европе, Азии и Австралии. Посетите ее сайт www.joannamacy.net.

Крис Джонстон является врач, автор и тренер, который работал в течение почти двадцати лет в качестве зависимостей специалист в службе здравоохранения Великобритании National. Он подготавливает специалистов здравоохранения в поведенческой медицине и проводит курсы изучения психологические аспекты планетарного кризиса. Он является автором Найти Ваш Мощность: Инструментарий для устойчивости и позитивных перемен и со-ведущий План CD Обучение счастье. Крис работает с Джоанной Мэйси и работает посредником обучения в Великобритании на протяжении более двух десятилетий. Посетите его сайт www.chrisjohnstone.info